受入れ可能職種・分野

2027年4月1日に施行予定の育成就労制度では、受入れ分野は 特定技能制度の産業分野と原則そろえる方向で整理されます。 現在の技能実習の職種がそのまま対象になるとは限らないため、 自社の業務が対象に含まれるかどうかは早めのご確認をおすすめします。

分野ごとの詳細な業務区分は、今後の政省令・分野別運用方針により定められます。 自社の職種が対象になるかどうかは、当組合までお問合せください。個別に確認いたします。